Unterstützung bei den globalen HR Social Media Aktivitäten Generierung von ansprechenden HR Beiträgen für den WIKA Instagram und LinkedIn Account Unterstützung des operativen Tagesgeschäftes im Recruiting (z.B. Terminkoordination, Erstkontakt zu Bewerber*innen) Verfassung und Publikation von Stellenanzeigen auf diversen Jobportalen Mitwirkung an der Organisation von internen und externen Veranstaltungen (u.a. Hochschulmessen)
Kaufmännisches Studium, idealerweise im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation, Personalwesen oder vergleichbarer Studiengang Interesse an digitalen Medien sowie Erfahrung im Social Media Bereich wünschenswert Gute MS-Office-Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Präzise, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team
